El próximo mes de febrero dará comienzo la II Edición del Curso de Especialización en estrategias de mejora en la gestión de conflictos: Familia y Organizaciones, organizado el Área de Derecho del Centro Universitario Villanueva.
La mediación es un método de resolución de conflictos alternativo al proceso judicial cuya demanda crece constantemente. Es un modo de conseguir una solución pacífica y dialogada basada en la autonomía de la voluntad, un sistema cooperativo –no adversarial- en el que las propias partes son las que componen la controversia y las que llegarán a un acuerdo.
La mediación es hoy, no solo una necesidad social, sino un instrumento auxiliar de la justicia complementario al sistema judicial. Constituye una forma más rápida, simple y rentable de solucionar conflictos, suponiendo un importante ahorro de costes, no solamente judiciales, sino también económicos, sociales y, sobre todo, emocionales para las partes implicadas.
Tras el éxito de la primera edición, la segunda convocatoria persigue el objetivo de preparar a los alumnos para obtener las competencias básicas que la legislación vigente exige para el ejercicio de la profesión de mediador. Partiendo de bases teóricas, el enfoque de trabajo será eminentemente práctico.
El curso va dirigido a titulados (psicólogos, educadores, abogados, graduados sociales, economistas, arquitectos, etc.) con interés profesional en la mediación como una herramienta para resolver conflictos.
El curso comenzará el 6 de febrero de 2015 y se desarrollará los jueves y viernes de 15:30 h. a 19:30 h. y los sábados de 09:30 h. a 13.30 h. determinados en el programa de contenidos.
Plazas: Número limitado por el desarrollo de las sesiones prácticas y dinámicas del curso.
Directora del curso: Profa. Dra. Mercedes de Prada Rodríguez
Coordinadora del curso: Profa. Dña. Miriam Ruiz
Os dejamos el enlace a la Web del Curso de Especialización en estrategias de mejora en la gestión de conflictos: Familia y Organizaciones
